La mise en œuvre de ces régimes suppose l’accomplissement d’un nombre limité de formalités (document d’adhésion avec annexes). Nous constatons toutefois que les dossiers ne sont pas toujours complets (dates qui manquent, horaires approximatifs, ...) et qu’ils doivent être reportés. Pour gagner du temps, n’hésitez pas à préparer votre dossier avec l’aide de votre association locale Embuild.
Régimes sectoriels de flexibilité : des formalités assez simples mais…
Depuis de nombreuses années, la commission paritaire de la construction (CP 124) permet aux entreprises de construction de mettre en œuvre des régimes de flexibilité « standardisés » (régimes sectoriels 9h/jour et 10h/jour) pour mieux adapter leur production aux circonstances souvent variables des chantiers.
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Personnel
14 octobre 2024